DIGITAL GORILLA
Office Hero Mobile

日本人がウホッ
働ける社会をつくる

「労働生産性が上がれば、
人生はもっと豊かになる」

わたしたちは、そう信じています。
AI×マーケティングで、企業の生産性を上げる。短い時間で大きな価値を生み出せるようになれば、心と時間に余裕が生まれます。
未来への不安が、希望に変わります。日本のみんながウホッと働ける社会を、一緒につくりませんか?

Scroll

ゴリラマインド

Gorilla Mind

ミッションを実現し、
成果を最大化するための行動指針

オーナーシップを握れ

オーナーシップを握れ

「責任」を握るだけでなく、仕事の舵取り役になる。 成果を他人任せにせず、自分で状況を動かすゴリラらしい主体性を発揮せよ。

ボトルネックを潰せ

ボトルネックを潰せ

全体の進捗を邪魔する “ボトルネック ”を見つけ出し、真っ先に潰せ。 真の課題を特定する力が、チームの生産性を跳ね上げる。

ゴールに喰らいつけ

ゴールに喰らいつけ

どんな障害があってもゴールに執念を燃やし、食らいついて離れない。途中で諦めるな。 目標は、あなたを信じるチームやクライアントとの約束だ。

言葉で未来をつくれ

言葉で未来をつくれ

言葉はゴリラの武器だ。相手に届く一言を選び、深く聴く耳を持て。丁寧な言葉遣いと鋭い洞察力が信頼を育み、未来を切り拓く。

現状維持を焼き払え

現状維持を焼き払え

「現状維持」という甘い誘惑にゴリラパンチを打ち込め。 変化は怖いが、停滞はもっと恐ろしい。整わない環境こそ、進化と工夫の宝庫だ。

Office Background

募集職種

Positions

あなたのスキルと情熱を活かせる場所がここにあります

経理事務・事務アシスタント(パート)

会社の成長を支えるバックオフィス業務を担当します。 正確な数字管理と丁寧な事務処理で、事業部が安心して挑戦できる環境をつくる。 それが、あなたのミッションです。

詳細を見る
AX事業部

AIコンサルタント

クライアントの経営課題を理解し、AI活用戦略の設計から実装・定着まで伴走する。 少ない人数で大きな成果を生み出す働き方を実現し、クライアントと共闘し、働き方革命を起こすのがあなたのミッションです。

詳細を見る
マーケティングDX事業部

コンテンツディレクター

SEO記事を書く。ホワイトペーパーを作る。メルマガを配信する。 それだけじゃない。クライアントのビジネスを理解し、成長を加速させる。 検索順位を上げて、流入を増やし、問い合わせにつなげる。マーケティングの視点でコンテンツをリードするのがあなたのミッションです。

詳細を見る
マーケティングDX事業部

SNSディレクター

フォロワーを増やすだけじゃない。クライアントのビジネスを理解し、成長を加速させる。 SNS運用だけでなく、その先のマーケティング施策まで見据えて提案する。 戦略設計から実行、効果検証まで一気通貫で担当し、マーケティングの視点で成果を生み出すのがあなたのミッションです。

詳細を見る
マーケティングDX事業部

クリエイティブディレクター

あなたの手掛けたデザインが、どれだけの成果を生んだか——。 数値で見える、フィードバックが返ってくる、次に活かせる。 クリエイティブのスキルを磨きながら、ビジネスの成果も追える環境です。 Webサイト、LP、広告バナー、SNS投稿画像など、デジタルを中心としたクリエイティブ制作を幅広く担当。 戦略を形にし、PDCAを回しながら磨き上げる。マーケティングの視点で制作をリードするのがあなたのミッションです。

詳細を見る
マーケティングDX事業部

アドディレクター

広告運用だけじゃない。クライアントのビジネスを理解し、成長を加速させる。 戦略設計から実行、効果検証まで一気通貫で担当し、マーケティングの視点で成果を生み出すのがあなたのミッションです。

詳細を見る

社員紹介

Voice

デジゴリで働く個性豊かな先輩社員のこれまでのキャリア、目標や思いなど、リアルな声をお届けします。

メンバーを見る
Gorilla Ecology

選考フロー

Flow

あなたとゴリラが出会うまでの道のり

01

書類選考

これまでのご経歴やスキル、ご経験を拝見し、募集要件との適合性を確認いたします。クリエイティブディレクター職をご希望の方は、ポートフォリオを必ずご提出ください。

02

一次面接

採用担当者が、弊社の文化や大切にしている考え方と、候補者さまの価値観や想いがマッチするかどうか、これまでのご経験を深掘りしながらお話しさせていただきます。

03

二次面接

事業責任者が、具体的な業務遂行スキル、およびご入社後の活躍・成長の見込みを判断させていただきます。目標や理想が弊社で実現できるかを見極めていただく場となります。

04

最終面接・内定

役員が担当し、お互いに「共に成長していけるパートナー」として、一緒に働きたいという想いを最終確認させていただきます。

【面接形式について】

  • オンライン、オフライン(来社)どちらも対応可能です。
  • ご来社いただくと、より社内の雰囲気が伝わります。

※選考フローは候補者さまのスキル・ご経験等を鑑みて個別に変更する場合がございます。

Abstract Background

Join the Gorillas

少しでも興味を持っていただけたら是非ご連絡ください。
その他ご不明点などございましたらお気軽にお問い合わせください。